昌邑之窗 从市委组织部获悉,为解决退居“二线”干部资源闲置问题,在建立专门资源库的基础上,通过开展“十大员”活动搭建平台,引导他们退而不休、退而有为,在经济社会发展中发挥政治、经验优势,收到了较好效果。全市423名退居“二线”干部中,已有288名实现再上岗。
在建立专门信息库的基 础上,根据退居“二线”干部特点,昌邑在全市各层面设立了非公党建指导、决策参谋、业务帮带、社会监督、信访协调、驻村帮扶、社区服务、史志编写等8个重点岗位,采取双向选择的办法,积极向镇街、市直部门、非公企业、村居推荐,引导有能力、有特长、有技术的“二线”干部到不同岗位发挥作用。
(编辑:中国风)