首页 行政动态 昌邑市环卫中心传达贯彻全市作风建设提升工作推进会议精神
4月19日上午，市环卫中心召开中层副职以上干部会议，传达贯彻全市作风建设提升工作推进会议精神，对加快推进下步工作进行再动员、再部署，要求全体干部职工始终紧盯 “三实三高”和“五型干部”这个目标要求，统筹落实好“二二四三”重点举措，发扬“三牛”精神，求真务实，真抓实干，不断把作风建设提升工作推向深入，努力以新作风、新形象、新作为奋力开创工作新局面。
会议要求，一要认清形势，端正态度，把作风建设提升工作推向深入。要提高站位，高度重视，把作风建设提升工作作为一项重要长期任务来抓紧抓实、抓出成效。在具体推进过程中，对上级要求不能办的，做到坚决不办，上级要求不能出现的问题，坚决不能出，努力把上级的要求落实到位。严格落实“5办”“5不让”要求，切实转变工作作风，进一步提高工作效率，印发“5办”“5不让”明白纸，人手一份，并将作为一项督查内容制作成版面上墙，进行常态化考核;作为落实作风建设提升工作的一项具体措施来实施，从严从实，把作风建设提升工作推向深入。二要查缺补漏，整改到位，确保作风建设提升工作取得实效。要抓好两个关键环节，既要巩固作风建设提升工作成效，又要看到存在的问题，分析不足，抓好对照反思，及时查缺补漏、整改到位。聚焦自身存在的问题，重点对日常管理制度、工作秩序、工作规范、上下班作息、请销假制度等进行集中梳理，充实完善，坚持边实践、边总结、边提高，要重点从工作纪律、优质服务、绩效考核等方面入手，健全制度规定，强化内部管理，全体党员干部要从自身做起，严于律己，带头做表率、树形象，提高制度的可行性和执行力，不断促进干部作风转变。三要站好岗、值好班，确保明察暗访不出现问题。要高度重视作风专项督查工作，要不折不扣按照上级要求，班子成员要在岗带班值班，其他干部职工要轮流值班，做到不脱岗、不漏岗、不迟到、不早退。要加强内部值班督查，发现问题一起、严肃处理一起、通报一起，绝不姑息迁就。以一流的成效迎接全市机关工作作风专项督查行动。四要一手抓疫情防控，一手抓工作落实。按照省、潍坊市会议要求，要突出重点，把握关键，把工作重点放在抓工作落实上，不能因为疫情防控影响经济发展，要以更有力举措推动各项环卫工作扎实开展，实现各项环卫工作同步快速、有序发展。
为扎实做好结合文章，抓好落实，以新作风、新形象、新作为奋力开创环卫工作新局面。会议强调，一要深入开展城市管理“颜值提升年”行动。提高作业标准及作业质量，逐步扩大城区深度保洁范围，提高深度保洁道路比例，促进城市管理精细化。五一前进行一次环境卫生徒步巡查，发现问题，及时调度作业公司，限期整改提升。与市园林绿化中心联合开展冲洗杨柳飞絮作业，用绣花功夫扮靓城市颜值。尽快做好新建公厕选址和招投标等筹备工作，加快新建公厕进程。坚持管理在平时、功夫下在平时，不断提升管护水平，加强公厕常态长效管护，打造最美公厕。要以单位为家，把单位的事当做自己的事办，要有责任心，强化督查，严厉查处沿途洒落、带泥上路违法行为，共同努力，把问题减少到最少。二要持续开展农村人居环境治理“春季行动”。打响农村生活垃圾治理“攻坚战”，深入一线，加强督导，发现问题，立即下发通报，要求相关镇街区以点带面、举一反三，整改提升;坚持久久为功，加大“三边三线三界三底”、城市出入口重点部位垃圾治理及村庄环境卫生整治力度，加快农村垃圾桶点改造，加大垃圾清运频次和密度，提高清运效率，打造一批“群众最满意、最干净村庄”;持续抓好农村改厕工作。梳理群众改厕需求，摸清群众改厕意愿，制定改厕计划，切实做好愿改尽改，提升改厕比例;同时继续抓好改厕问题摸排整改、规范提升和验收工作，完善改厕后续管护相关机制及农村公厕管理规范，保障长效常态运行，助力乡村振兴。三要完善收运处链条，加快生活垃圾资源化进程。按照安全环保原则，加强第二生活垃圾处理场运营管理，尽快完成雨污分流项目，确保生活垃圾渗滤液规范处理、达标排放，坚决兜牢安全生产底线、不出问题。加快生活垃圾焚烧发电项目试运行，力争4月底正式点火运行。加快三个垃圾中转站运行，奎聚中转站由中心成立的昌腾环境科技有限公司运营，石埠、卜庄两个中转站通过租赁方式由康洁科技集团有限公司运营，5月中旬，全市生活垃圾全部入场，健全和完善生活垃圾全端链条，进一步提高我市生活垃圾收运、处置能力和水平。四要推进落实考核提升，实现进位争先。一刻也不能放松考核工作，高标准做好各项迎查工作，积极与上级考核部门对接沟通，力争进位争先、取得好名次，确保不失分。要加强对作业公司的管理和考核，完善督查考核机制，压实企业责任，提高工作积极性，进一步提升保洁质量和服务水平。
